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Favorire la mobilità aziendale: cinque aspetti da considerare per la scelta di un tablet aziendale

Professionisti che usano tablet aziendali per lavorare in modo più produttivo

Sale conferenze, convegni o sedi dei clienti: nell'attuale mondo del lavoro i tablet vengono usati ovunque. È arrivato il momento di iniziare a usarne uno? Se vuoi lavorare in modo efficiente ovunque ti trovi, la risposta è sicuramente "sì". Sottili, leggeri e potenti, i tablet moderni per l'azienda possono sostituire gli ingombranti laptop e aiutarti ad aumentare la produttività, che tu scelga di digitare su una tastiera o disegnare sullo schermo.

Se prevedi di usare regolarmente il tablet per lavorare, ti consigliamo di confrontare le opzioni disponibili per trovare il modello aziendale migliore. La maggior parte dei tablet è destinata a un uso di tipo consumer e non sempre sono disponibili le funzionalità e le caratteristiche necessarie per il business. Ecco alcuni aspetti da considerare nella scelta di un tablet aziendale che ti aiuti davvero a raggiungere più velocemente il successo.

  1. Sarà possibile eseguire le applicazioni aziendali? Se ti servono solo strumenti e-mail e di produttività di base, la maggior parte dei tablet è adatta alle tue esigenze. Se invece vuoi poter davvero lavorare ovunque ti trovi, in particolare se vuoi sostituire il laptop, ti servirà un tablet aziendale in grado di eseguire le applicazioni che usi ogni giorno. In caso contrario, ti ritroverai a passare continuamente tra dispositivi o non disporrai delle capacità necessarie quando sei fuori ufficio.

  2. La potenza di alimentazione è sufficiente? Una delle caratteristiche che contraddistinguono un tablet è quella di offrirti libertà di movimento senza necessità di collegamento alla presa di corrente, quindi assicurati che la durata della batteria sia di almeno 8 ore o più, a seconda delle attività che vuoi svolgere. Se scegli un tablet vuoi probabilmente poter lavorare per un'intera giornata o durante un viaggio aereo oppure partecipare a una sessione di collaborazione senza dover ricaricare il dispositivo.

  3. Le informazioni sono al sicuro? I tablet sono facili da trasportare, ma questo significa che è anche facile smarrirli. Se ciò dovesse succedere, gli utenti non autorizzati non devono poter accedere alle applicazioni e ai dati aziendali importanti. D'altra parte, non devi sprecare troppo tempo per l'accesso quando vuoi iniziare a lavorare. Prendi in considerazione le opzioni biometriche, come il riconoscimento facciale, per un buon compromesso tra comodità e sicurezza.

  4. La gestione è semplice? Fornire tablet ai dipendenti può essere un sogno per la produttività ma, se non fai attenzione, la gestione può diventare un incubo. Sistemi operativi diversi e strumenti di amministrazione proprietari aggiungono complessità. Idealmente, devi poter gestire i tablet aziendali con la stessa soluzione che usi per laptop, desktop e altre risorse IT.

  5. È possibile usare diverse impostazioni in modo comodo e pratico? Per sostituire un laptop, la possibilità di usare la tastiera è fondamentale. Il dispositivo che usi deve permetterti di digitare comodamente per ore. Se vuoi disegnare o prendere appunti usando l'input penna, verifica che sia possibile usare lo stilo. La tecnologia stilo avanzata ti può offrire la stessa libertà di espressione che hai con carta e penna, con i vantaggi che derivano da salvataggio e condivisione digitale.

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